Страница 1
1. Укажите Ваш статус:
Можно выбрать не более 3 вариантов
2. Укажите вид деятельности Вашей организации: *
Можно выбрать не более 4 вариантов
3. Укажите численность работников Вашей организации *
Можно выбрать не более 3 вариантов
4. Приходилось ли Вашей организации ранее обращаться в Центр занятости населения по вопросу подбора необходимых работников? *
Можно выбрать не более 2 вариантов
5. Если да, то для поиска каких работников Ваша организация обращается в Центр занятости населения чаще всего? *
Можно выбрать не более 7 вариантов
6. С какими трудностями Вы сталкиваетесь при приеме на работу инвалидов? *
Можно выбрать не более 9 вариантов
7. Насколько Вам известны и понятны обязательные тре-бования нормативных правовых актов в области квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов *
Можно выбрать не более 4 вариантов
8. Какими источниками Вы пользуетесь для получения ин-формации об обязательных требованиях законодательства в области квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов и об их соблюдении? *
Можно выбрать не более 5 вариантов
9. Насколько Вы удовлетворены понятностью и полнотой предоставляемой информации о соблюдении обязательных требований в области квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов? *
Можно выбрать не более 4 вариантов
10. Насколько Вам известен и понятен порядок осуществ-ления регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты? *
Можно выбрать не более 4 вариантов
11. Проводились ли в отношении Вашей организации кон-трольные (надзорные) и (или) профилактические мероприятия в рамках осуществле-ния регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты *
Можно выбрать не более 3 вариантов
12. Как Вы оцениваете возможность замены плановых про-верок на профилактические визиты? *
Можно выбрать не более 3 вариантов
13. Какая форма проведения профилактического визита для Вас наиболее удобна? *
Можно выбрать не более 2 вариантов
14. Что для Вас является наиболее значимым результатом проведения контрольных (надзорных) и (или) профилактических меропри-ятий? *
Можно выбрать не более 3 вариантов
15. Насколько Вы удовлетворены взаимодействием с долж-ностным лицом Департамента, осуществляющим региональный государственный контроль (надзор) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты *
Можно выбрать не более 4 вариантов
Дополнительные комментарии и замечания Оставьте дополнительные комментарии (замечания, предложения, пожелания), относящиеся: *
к повышению эффективности трудоустройства инвалидов//к повышению качества взаимодействия с должностными лица-ми Департамента в рамках осуществления регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты.
